Elokuva coachin työvälineenä

Webinaari:

Miten elokuvaa voi hyödyntää coachingissa, fasilitoinnissa ja johtajuuden kehittämisessä?

Miksi elokuva voi toimia turvallisena peilinä oppimiselle, johtajuudelle ja muutokselle?
Miten elokuvaa voi hyödyntää coachingissa, fasilitoinnissa ja ryhmien kanssa työskentelyssä?
Miten jaettu elokuvakokemus auttaa laajentamaan näkökulmia ja tunnistamaan toimintamalleja?
Mitä elokuva voi opettaa johtajuudesta, vallasta, moninaisuudesta, tunteista ja tekoälyn ajasta?

Elokuva on voimakas ilmaisun muoto.
Se on myös vaikuttava coachingin työkalu, joka voi avata väylän uusiin oivalluksiin ja syvällisiin keskusteluihin asiakkaan kanssa. Se tarjoaa tarinan, henkilöt, tilanteet ja tunteet, joiden kautta yksilö tai ryhmä voi tarkastella omaa ajatteluaan turvallisen etäisyyden päästä.

Tässä lokakuun asiantuntijawebinaarissa tarkastelemme elokuvaa käytännöllisenä ja oivalluttavana menetelmänä coachingissa, fasilitoinnissa ja johtajuuden kehittämisessä. Tutustumme elokuvaan erityisesti jaettuna kokemuksena: tilana, jossa osallistujat voivat huomata erilaisia tulkintoja, oppia toisiltaan ja tunnistaa uusia näkökulmia omaan toimintaansa.

Webinaarissa business coach ja johtajuuden kehittäjä Heli Sirkiä avaa, miksi elokuva toimii oppimisen ja reflektion välineenä, miten draaman kaari ja tarinan rakenne voivat tukea coachingprosessia sekä miten elokuvan valinta kannattaa kytkeä käyttökohteen tarpeeseen ja haluttuun vaikutukseen. Esimerkkien kautta käsitellään muun muassa johtajuutta, moninaisuutta, psykologista turvallisuutta, identiteettiä, muutosta ja tekoälyn herättämiä kysymyksiä.

Heli työskentelee coachingin, liiketoiminnan, johtajuuden kehittämisen ja luovan ajattelun rajapinnassa. Häntä kiinnostaa erityisesti, miten elokuva voi toimia turvallisena peilinä johtajuuden, vallan, identiteetin, moninaisuuden, tunteiden, psykologisen turvallisuuden ja muutoksen tarkastelussa. Teknologian ja tekoälyn kehittyessä nopeasti ihmisen kyky pysähtyä, tulkita merkityksiä ja ymmärtää vuorovaikutuksen dynamiikkaa korostuu entisestään.

Webinaari on suunnattu coacheille, johtajille, HR-ammattilaisille, esihenkilöille, asiantuntijoille ja työelämän kehittäjille, jotka etsivät uusia tapoja tukea ajattelua, oppimista ja muutosta yksilöiden ja ryhmien kanssa.

Ajankohta: 7.10.2026 klo 9.00–10.00
Kesto: noin 30–40 minuutin asiantuntijaosuus + Q&A
Ilmoittautuminen: linkki tulossa

Tervetuloa mukaan tutkimaan, mitä elokuva voi avata coachingissa, fasilitoinnissa ja johtajuuden kehittämisessä.

Webinaari tallennetaan ja tallenne jaetaan kaikille ilmoittautuneille.

Ilmoittaudu mukaan