Etusivu Palvelut yrityksille ja organisaatioille Palvelut yrityksille ja organisaatioille Tehdään yhdessä inhimillistä, arvostavaa ja vahvuuksiin perustuvaa työelämää! Coaching-taitojen avulla luomme kestävää pohjaa menestyville organisaatioille nyt ja tulevaisuudessa. Yhdistämällä syvällisen liiketoiminta- ja ihmistuntemuksen autamme organisaatioita kukoistamaan, kehittymään ja rakentamaan vaikuttavaa muutosta. Miten voimme auttaa? Varaa aika keskustelulle asiantuntijamme kanssa BCI Koulutuspalvelut Olemme toimineet coaching-taitojen kouluttajina Suomessa jo yli 18 vuoden ajan, ja koulutuksemme kuuluvat maan arvostetuimpiin coach-koulutuksiin. Ymmärrämme, että jokainen organisaatio on ainutlaatuinen, ja siksi mukautamme kaikki koulutuksemme vastaamaan kunkin organisaation erityisiä tavoitteita, tarpeita ja haasteita. Koulutuksemme eivät ole vain valmiita paketteja, vaan ne suunnitellaan aina yhteistyössä asiakkaan kanssa, jotta ne tuovat mahdollisimman paljon arvoa juuri teidän työyhteisöllenne. Coaching-taitoja tarvitaan työelämässä yhä enemmän. Ne ovat keskeisessä roolissa johtamisen, vuorovaikutuksen ja osaamisen kehittämisessä, ja niiden avulla voidaan luoda organisaatioihin ratkaisukeskeistä, itseohjautuvaa ja jatkuvasti kehittyvää kulttuuria. Oikein kohdennettu ja toteutettu koulutus ei ainoastaan innosta henkilöstöä, vaan se myös parantaa tiimien yhteistyötä, lisää motivaatiota ja auttaa koko organisaatiota saavuttamaan tavoitteensa entistä tehokkaammin. Tarjoamme sekä valmiita että räätälöityjä koulutuksia. Valmiit koulutuksemme tarjoavat vankan pohjan, joka voidaan sovittaa organisaationne erityistarpeisiin. Mikäli etsit jotain täysin uutta, suunnittelemme yhdessä juuri teidän tilanteeseenne sopivan koulutuksen, jonka sisältö ja toteutustapa vastaavat täsmälleen tavoitteitanne. Koulutuksemme innostavat oppimaan uusia taitoja ja ajattelutapoja, jotka auttavat henkilöstöänne ja johtoryhmäänne kohtaamaan tulevaisuuden haasteet entistä varmemmin. Olipa tavoitteena johtamisen uudistaminen, vuorovaikutustaitojen vahvistaminen tai organisaation osaamisen kehittäminen, autamme löytämään juuri teille sopivan ratkaisun. Ota yhteyttä ja varaa aika keskustelulle asiantuntijamme kanssa tai pyydä tarjous omasta koulutuksesta – suunnitellaan yhdessä paras mahdollinen ratkaisu teille! Tehdään organisaationne kehittämisestä menestystarina! Certified Business Coach® Certified Business Coach® in English Coaching vuorovaikutustaitona Coachaava HR Coachaava esihenkilö BCI Coachingpalvelut BCI tarjoaa monipuolisen valikoiman coaching-palveluja, jotka tukevat yksilöiden, ryhmien ja tiimien kehittymistä ja tavoitteiden saavuttamista. Coaching auttaa laajentamaan ajattelua, vahvistamaan päätöksentekokykyä ja kehittämään kohtaamisen taitoja. Oivallusten ja myönteisten muutosten määrä voi matkan varrella yllättää! Uniikki CoachPool-palvelumme vie coachingin aivan uudelle tasolle. Puitesopimuksen avulla yrityksesi saa jatkuvan pääsyn kokeneisiin coacheihimme, mikä takaa sujuvuuden ja laadun kaikissa coaching-tarpeissa. Tämä joustava ja kustannustehokas ratkaisu tukee organisaatiotasi pitkäjänteisesti, olipa kyse yksilöiden tai tiimien kehittämisestä. BCI:n kokeneet coachit ovat tukenasi matkalla kohti kasvua ja menestystä. Yhdessä luomme vaikuttavia ja kestäviä tuloksia, jotka näkyvät organisaatiosi arjessa ja kulttuurissa. Varaa aika keskustelulle asiantuntijamme kanssa Pyydä tarjous omasta koulutuksesta BCI Kehittämispalvelut Olemme olleet luotettava kumppani monille suomalaisille organisaatioille coaching-kulttuurin kehittämisessä. Kehittämispalvelumme tukevat organisaatiota rakentamaan toimintamalleja ja johtamiskäytäntöjä, jotka lisäävät yhteistyötä, parantavat työhyvinvointia ja auttavat saavuttamaan strategiset tavoitteet. Tarjoamme: Räätälöityjä ja valmiita malleja, jotka sopivat erilaisten organisaatioiden tarpeisiin. Asiantuntevaa ohjausta muutosprosessien suunnitteluun ja toteutukseen. Kattavia koulutusratkaisuja, jotka ulottuvat ylimmästä johdosta koko henkilöstöön. Toimintamme perustuu organisaation ja sen kulttuurin syvälliseen ymmärtämiseen. Kehittämispalveluidemme avulla voitte vahvistaa organisaationne coaching-ajattelua, edistää innovatiivista työskentelytapaa ja varmistaa, että henkilöstönne on sitoutunut yhteisiin tavoitteisiin. Yhdessä rakennamme kestäviä ja vaikuttavia ratkaisuja, jotka kantavat pitkälle tulevaisuuteen. Ota yhteyttä ja varaa aika asiantuntijamme kanssa – suunnitellaan yhdessä juuri teidän organisaatiollenne parhaiten sopiva kehitysohjelma! Varaa aika keskustelulle asiantuntijamme kanssa Tutustu coacheihimme Tilaa Coach Pool -esitteemme Tee tarjouspyyntö coachingista Coaching-osaaminen tuo tuloksia! Palvelut yrityksille ja organisaatioille Luodaan yhdessä arvostavaa, inhimillistä ja vahvuuksiin perustuvaa työelämää! Coaching-taitojen avulla rakennamme kestävää pohjaa menestyville organisaatioille nyt ja tulevaisuudessa. Yhdistämällä syvällisen liiketoiminta- ja ihmistuntemuksen autamme organisaatioita kukoistamaan ja kehittymään. Coaching-osaaminen ei ole vain taito – se on avain tuloksellisuuteen. Johtamisen, henkilöstön kehittämisen, uramuutosten ja yrityskulttuurin tueksi Coaching-taitojen merkitys kasvaa jatkuvasti muuttuvan työelämän tarpeisiin vastatessa. Business coaching on maailmanlaajuisesti tunnustettu menetelmä, joka tukee ihmisten ja organisaatioiden kehitystä. Sen positiiviset vaikutukset näkyvät muun muassa työhyvinvoinnissa, muutoskyvykkyydessä, itsensä johtamisessa, tyytyväisyydessä, oppimisessa ja sitoutumisessa työhön. Kohti myönteistä muutosta Olemme sitoutuneet auttamaan organisaatioita luomaan kestävää ja vaikuttavaa muutosta, joka hyödyttää niin yksilöitä kuin yrityksiä. Tutustu monipuolisiin palveluihimme – yhdessä voimme rakentaa paremman työelämän. Koulutuspalvelut – Coachingpalvelut – Kehittämispalvelut Ratkaisut, jotka vievät organisaatiosi eteenpäin. Meiltä usein kysyttyä Miksi coaching-taidoista on hyötyä organisaatioille? Rakenteet ovat murroksessa ja vanhat konstit menettävät tehoaan. Uusiutuvassa työelämässä tarvitaan syvempää ymmärrystä ihmisestä, ajattelumalleista ja piilevästä potentiaalista. Tarvitaan uusia lähestymistapoja ja käytännön keinoja ihmisten välisen yhteyden avaamiseen ja tavoitteiden saavuttamiseen. Coaching-taidot tuovat konkreettisia keinoja organisaatioiden johtamistyöhön ja vuorovaikutuksen kehittämiseen. Miten business coaching toimii? Business coaching on erityisesti työelämässä ja ammatillisessa kehityksessä sovellettava valmentamisen, ohjaamisen ja kehittämisen menetelmä. Business coachingin erityispiirteenä on se, että coachattavan henkilökohtaisten tavoitteiden lisäksi prosessin lopputulosta määrittävät tarvittaessa myös organisaation tavoitteet ja odotukset. Tutkimusten mukaan coachingin on todettu muun muassa kasvattavan päätöksentekokykyä ja kehittävän johtamis- ja vuorovaikutustaitoja. Samoin sen on havaittu vähentävän stressiä ja lisäävän työhyvinvointia. Mihin esihenkilö tarvitsee coaching-taitoja? Työelämässä coachingia ja coaching-taitoja käytetään jatkuvasti enemmän johtamisen ja vuorovaikutuksen kehittämisen tukena. Coachingtaidot vahvistavat syvällisesti esihenkilön osaamista. Coachaavalla lähestymistavalla tai otteella tarkoitetaan ohjaamisen, johtamisen ja vuorovaikutuksen muotoa, jota voidaan soveltaa laajasti lähes kaikessa työssä, missä tarvitaan hyviä vuorovaikutustaitoja. Coaching-taidot vuorovaikutuksessa auttavat avaamaan uusia näkökulmia ajatteluun ja kannustavat toimintaan kohti tavoitteita. Coachaavaa lähestymistapaa käyttämällä saadaan ihmisten voimavarat ja kasvupotentiaali paremmin käyttöön. Coaching-taidot tarjoavat hyvin konkreettisia työkaluja lähijohtajan työhön ja työyhteisön vuorovaikutustilanteisiin. Coachingia hyödyntämällä esihenkilöt kykenevät tukemaan ihmisten yksilöllistä kehittymistä, kannustamaan itsenäiseen vastuunkantoon, päätöksentekoon ja toimintaan. Tämä lähestymistapa auttaa työntekijöitä löytämään omat tapansa ratkoa itsenäisesti eteen tulevia ongelmia. Tunnistatko organisaatiossasi näitä tilanteita? Johtaminen ja esihenkilötyö on muuttunut aiempaa kompleksisemmaksi Esihenkilöiden tulisi saada ihmisistä paras esiin, mutta keinoja on vähän Työntekijöiltä toivotaan enemmän itseohjautuvuutta, ongelmanratkaisukykyä ja kykyä tehdä päätöksiä Esihenkilöt ja organisaation johto miettivät millä tavoin työntekijöiden oppimista ja kehittymistä voidaan tukea tehokkaammin Työpaikalla mietitään, miten työntekijöitä voidaan auttaa selviämään ja jopa kukoistamaan jatkuvan muutoksen keskellä Työyhteisössä tarvitaan keinoja aidon luottamuksen rakentamiseen Tuloksia olisi mahdollista saada enemmän, jos vuorovaikutus toimisi paremmin Ihmisissä on osaamista ja voimavaroja, mutta miten saada ne käyttöön? Esihenkilöt pohtivat, miten saada lisää taitoja ihmisten kohtaamiseen Kaikkiin näihin tilanteisiin ja haasteisiin voidaan vaikuttaa business coachingilla ja coaching-taitojen kouluttamisella! Miten business coaching vaikuttaa organisaatioissa? Arvostavan ja kuuntelevan vuorovaikutuksen vahvistaminen Toimivia työkaluja esihenkilötyöhön ja johtamiseen Tietoisuuden herättäminen ja ihmistuntemuksen vahvistaminen Itseohjautuvuuden ja päätöksentekokyvyn lisääminen Ihmisten potentiaalin tunnistaminen ja hyödyntäminen Uusien näkökulmien avaaminen ja ajattelumallien muuttaminen Kannustavan keskustelun ja kohtaamisen rakentaminen Tavoitteellisuuden ja suunnitelmallisuuden vahvistaminen Itsensä johtamisen taitojen tukeminen Minkälaisia koulutuksia / valmennuksia toteutamme? Suunnittelemme coaching-prosesseista ja coaching-koulutuksista juuri teidän tarpeisiinne sopivan kokonaisuuden. Tässä esimerkkejä asiakkaillemme viime vuosina toteutetuista palveluistamme: HR Coach -koulutukset HR-ammattilaisille Valmentava johtajuus -koulutukset esihenkilöille ja johtajille Certified Business Coach -ohjelma, organisaatiokohtaisia toteutuksia mm. johtoryhmille, sisäisille kehittäjille, konsulteille, työnohjaajille, yritysasiantuntijoille/valmentajille, HR-yksiköille Muutoskohtien coaching-ohjelma Yksilö- ja ryhmäcoaching 360 arvioinnin yhteydessä From manager to leader -ryhmävalmennus Coachaava myyntijohto -koulutus Coaching asiakaskohtaamisissa -valmennusohjelma Talent development -urakehitysvalmennus Executive Business coaching -prosessit johtajille ja esimiehille Business coaching -prosessit HR-ammattilaisille Business coaching -prosessit opetusalan toimijoille (esimerkiksi peruskoulut, rehtorit ja ammatillinen opetus) Business coaching -prosessit johtajille, esihenkilöille, asiantuntijoille Ryhmäcoaching-prosessit ulkomaankomennukselta palaaville Coaching Supervision (työnohjaus) organisaation sisäisille kehittäjille ja coacheille Lue asiakkaidemme kokemuksia Asiakastarinat Ekamissa luotetaan valmentavaan lähestymistapaan Coachaava johtaminenEkami Asiakastarinat Fonecta 02: Coaching on erinomainen työkalu johtamiseen Coachaava johtaminenFonecta 02Valmentava johtajuus Asiakastarinat Yksityinen: Elenia: Ihmiset vievät yritystä eteenpäin EleniaOrganisaatiokulttuuriValmentava johtaminen Asiakastarinat Espoon kaupunki: Coachaava ote sopii moniin tilanteisiin Coachaava HRCoachaava oteEspoon kaupunki Asiakastarinat Henrik Tuulos: Jokainen esimies hyötyy coaching-taidoista Certified Business CoachCoachingValmentava johtaminen Asiakastarinat Pekka & Maria: Coaching skills are a necessity in today’s organizations Certified Business CoachCoachingCoaching in organizations Haluatko kuulla lisää koulutuksistamme tai coaching-prosesseista? Toteutamme kokemuksella ja ammattitaidolla organisaatioille yksilöllisesti suunniteltuja coaching-taitojen koulutuksia sekä business coaching-prosesseja. Tavoitteemme on tukea yritysten kasvua, kehitystä ja menestystä coaching-osaamista edistämällä. Kuinka voimme auttaa sinun organisaatiotasi? Laita viestiä, niin otamme sinuun pian yhteyttä! Ota yhteyttä meihin, kerromme mielellämme lisää: Jätä yhteydenottopyyntö! Voit myös soittaa meille: Toimitusjohtaja Kaj Hellbom puh. 050 514 1954 Pyydä tarjous
